Աշխատավարձի մասին խոսելիս սովորաբար առաջին հերթին կարեւորվում է դրա չափը։ Կպատկերացնեի՞ք, որ նույն եկամուտն ունեցող երկու մարդկանց ֆինանսական իրավիճակները կարող են էականորեն տարբեր լինել։ Օրինակ, մեկի աշխատավարձը կարող է ամբողջությամբ ծախսվել մինչեւ ամսվա ավարտը, իսկ մյուսինը՝ բավարարել նաեւ խնայողություններ ձեւավորելու եւ երկարաժամկետ նպատակներին մոտենալու համար։ Տարբերությունը ոչ միայն ծախսերի չափի, այլեւ աշխատավարձի կառավարման ձեւի մեջ է։
IDBank-ի IDsalary աշխատավարձային փաթեթը նախատեսված է IDBank-ի միջոցով աշխատավարձ ստացող կամ ստանալ նախատեսող հաճախորդների համար։
Ի՞նչ առավելություններ է առաջարկում փաթեթը
- Անվճար պրեմիում դասի քարտ — տրամադրվում է փաթեթի շրջանակում (տեսակը կախված է աշխատավարձի չափից).
- Քեշբեք եւ բոնուսներ պրեմիում քարտերին.
- Կանխիկացման արտոնյալ պայմաններ.
- Վարկի մրցակցային տոկոսադրույք.
- Վարկային գիծ — մինչեւ 55-օրյա արտոնյալ ժամկետով.
- Վարկային սահմանաչափ — մինչեւ զուտ աշխատավարձի 15-ապատիկի չափով (առավելագույնը՝ 10,000,000 ՀՀ դրամ).
- Ավելի ցածր տոկոսադրույք հիփոթեքային վարկի համար — 0.25 տոկոսային կետով ցածր IDBank-ի գործող հիփոթեքի տոկոսադրույքից.
- Հավելյալ տոկոսադրույք ավանդին/հաշվին — +0.5 տոկոսային կետով բարձր դրամային խնայողական հաշվի տոկոսադրույքին.
- Անվճար ArCa քարտ — ամսական մինչեւ 60,000 ՀՀ դրամ քեշբեքի հնարավորությամբ.
- Զեղչ պահատեղերի համար — 20% զեղչ անհատական պահատեղի վարձակալության համար.
- Անվճար սպասարկում — փաթեթի միացումն ու ամսական սպասարկումն անվճար են.
Եվ այլ առավելություններ: IDBank-ը վերահսկվում է ՀՀ ԿԲ կողմից։
Աղբյուր՝ banks.am
